Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze zastępca głównego księgowego w Centrum Usług Społecznych w Dopiewie.
Szczegóły naboru dostępne są w załącznikach.
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze zastępca głównego księgowego w Centrum Usług Społecznych w Dopiewie.
Szczegóły naboru dostępne są w załącznikach.
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze zastępca głównego księgowego w Centrum Usług Społecznych w Dopiewie.
Szczegóły naboru dostępne są w załącznikach.
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko: Asystent Rodziny
Rodzaj umowy: umowa o pracę w wymiarze 1 etatu, w systemie zadaniowego czasu pracy
Termin składania dokumentów: 15.05.2024 r.
Szczegółowe informacje dotyczące naboru dostępne są poniżej:
Niezbędne załączniki dostępne są poniżej:
Centrum Usług Społecznych w Dopiewie, Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko:
PRACOWNIK SOCJALNY / ASPIRANT PRACY SOCJALNEJ (jedno stanowisko pracy)
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin składania dokumentów: 06.05.2024
Szczegółowe informacje dotyczące naboru dostępne są poniżej:
Niezbędne załączniki dostępne są poniżej:
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko:
Pracownik socjalny / aspirant pracy socjalnej (jedno stanowisko pracy)
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin składania dokumentów do 20.03.2024
Zatrudnienie od: 2.04.2024r.
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko: pracownik socjalny.
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Zatrudnienie: od 1.03.2024
Termin składania dokumentów: 23.02.2024
Wymagania stawiane kandydatowi:
Miejsce i termin składania dokumentów
Dokumenty można składać :
Termin składania dokumentów upływa 23.02.2024 r. o godzinie 14.00, przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu do Centrum Usług Społecznych w Dopiewie;
dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
Szczegółowe informacje znajdują się w załączonym ogłoszeniu:
Załączniki:
Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko: pracownik socjalny.
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Zatrudnienie : od 1.03.2024
Termin składania dokumentów: 02.02.2024
Wymagania stawiane kandydatowi
posiadanie kwalifikacji zgodnych z art.116 oraz art.156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (t.j.: Dz. U z 2019r. ,poz. 1507 z późń. zm.) tj.: spełnienie co najmniej jednego z niżej wymienionych warunków :
Miejsce i termin składania dokumentów
Dokumenty można składać :
Termin składania dokumentów upływa 02.02.2024 r. o godzinie 14.00, przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu do Centrum Usług Społecznych w Dopiewie;
dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
Szczegółowe informacje znajdują się w załączonym ogłoszeniu:
Załączniki:
Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie informuje, o rozstrzygnięciu naboru na stanowisko urzędnicze ds. świadczeń realizowanych w OPS w Dopiewie.
Szczegóły w załączniku poniżej.
DYREKTOR OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W DOPIEWIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE DS. ŚWIADCZEŃ REALIZOWANYCH W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W DOPIEWIE
Nabór dotyczy zatrudnienia na stanowisko urzędnicze ds. świadczeń realizowanych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Dopiewie w pełnym wymiarze czasu pracy, przeciętnie 40 godzin tygodniowo.
Niezbędne wymagania:
Wymagania stawiane kandydatowi:
Doświadczenie zawodowe:
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku :
Warunki pracy na danym stanowisku:
wymagająca:
Termin i miejsce składania dokumentów:
Szczegółowe informacje znajdują się w załączonym poniżej ogłoszeniu o naborze
DYREKTOR OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W DOPIEWIE
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE DS. ŚWIADCZEŃ REALIZOWANYCH W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W DOPIEWIE
I. Nazwa i adres jednostki:
Ośrodek Pomocy Społecznej w Dopiewie, ul. Konarzewska 12, 62 – 070 Dopiewo
II. Nazwa stanowiska urzędniczego:
Nabór dotyczy zatrudnienia na stanowisko urzędnicze ds. świadczeń realizowanych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Dopiewie w pełnym wymiarze czasu pracy, przeciętnie 40 godzin tygodniowo.
III. Niezbędne wymagania
A) Wymagania stawiane kandydatowi:
B) Doświadczenie zawodowe:
IV. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
V. Warunki pracy na danym stanowisku:
• praca w pełnym wymiarze czasu pracy,
• godziny pracy Ośrodka Pomocy Społecznej: poniedziałek 8:00 - 17:00, wtorek-czwartek 7:30 – 15:30, piątek 7:30 – 14:30,
• praca ma charakter administracyjno - biurowy,
• Ośrodek Pomocy Społecznej mieści się w Dopiewie przy ul. Konarzewskiej 12,
• w pomieszczeniu biurowym (piętro, winda)
• w zespole
•przy sztucznym oświetleniu
wymagająca:
• wymuszonej pozycji ciała
• obsługi komputera i programów komputerowych
• obsługi urządzeń biurowych (skaner, kserokopiarka, fax)
• dobrej ostrości wzroku
• częstego kontaktu z ludźmi.
Wymagane dokumenty:
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty z dopiskiem na kopercie: „Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze ds. świadczeń w Ośrodku Pomocy Społecznej w Dopiewie” należy składać w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie lub przesłać na adres:
Ośrodek Pomocy Społecznej
ul. Konarzewska 12
62-070 Dopiewo
Termin składania dokumentów upływa 02 października 2023r. o godzinie 17:00, przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu do Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie.
Dokumenty, które wpłyną do Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacje dodatkowe
Załączniki:
Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie ogłasza nabór na stanowisko:
PRACOWNIK SOCJALNY
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Rodzaj umowy: umowa o pracę/umowa na zastępstwo
Zatrudnienie : od 1.09.2023
Termin składania dokumentów: 07.08.2023
1. Wymagania od kandydata:
A) Wymagania stawiane kandydatowi:
2. Zakres wykonywanych czynności :
3. Informacja o warunkach pracy na ww. stanowisku
4. Wymagane dokumenty
5. Miejsce i termin składania dokumentów
Dokumenty można składać :
Ośrodek Pomocy Społecznej
ul. Konarzewska 12
62-070 Dopiewo
Dokumenty z dopiskiem na kopercie : „Dotyczy naboru na stanowisko Pracownik socjalny ”
Termin składania dokumentów upływa 07.08.2023 r. o godzinie 1530,
przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu do Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie;
dokumenty, które wpłyną do Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie po terminie nie będą rozpatrywane.
6. Informacje dodatkowe
kandydaci zakwalifikowani zostaną poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie
lub za pośrednictwem poczty elektronicznej;
Informacji dodatkowych udziela Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej w Dopiewie
pod nr tel.61-814-80-20 oraz za pomocą poczty
Centrum Usług Społecznych w Dopiewie
28/11/2023
Zadania, działania, które będą realizowane w projekcie:
Zadania Lidera (Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Poznaniu) realizowane w projekcie:
Zadania każdego z Partnerów (m.in. Gminy Dopiewo) realizowane w projekcie:
Grupa docelowa (do kogo skierowany jest projekt, kto z niego skorzysta):
Mieszkańcy 7 gmin, w tym szczególnie:
Kadra instytucji regionalnego systemy polityki społecznej i systemu ochrony zdrowia, w tym szczególnie pracownicy Ośrodków Pomocy Społecznej / Centrów Usług Społecznych.
Cel lub cele projektu:
Celem projektu jest zwiększenie dostępu do szerokiej i kompleksowej oferty usług społecznych świadczonych w społeczności lokalnej w ramach CUS dla 1400 Wielkopolan zamieszkujących w 7 gminach – Partnerach projektu (po 200 osób w każdej z 7 gmin), w okresie od 1.07.2023-30.06.2026. Ponadto celem działań ROPS w Poznaniu jest wzmocnienie 7 OPS i 70 pracowników instytucji regionalnego systemu polityki społecznej w procesie przygotowania do przekształcenia, transformacji ośrodka pomocy społecznej (OPS) w centrum usług społecznych (CUS) oraz rozwoju usług społecznych i ich jakości.
Efekty, rezultaty projektu (jeśli opis zadań, działań nie zawiera opisu efektów, rezultatów):
Wartość projektu (całkowity koszt projektu):
18 749 999,98 zł
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich:
13 124 999,98 zł
Partnerzy Projektu:
Kontakt w sprawie projektu:
Anna Żygulska, tel. 609-002-538, e-mail:
#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie.
1/10/2025
Grupą docelową jest społeczność lokalna gminy Dopiewo, zgodnie z Lokalną Strategią Rozwoju (LSR) na lata 2023-2027. To wszyscy mieszkańcy, którzy zgłoszą chęć/potrzebę skorzystania z oferowanego wsparcia/działania. W szczególności będą to osoby zainteresowane aktywnością społeczną. Zakładamy, że w zad.1 MKS udział weźmie 60 seniorów łącznie. Adresaci wsparcia to osoby z terenów wiejskich, często oddalonych od głównych ośrodków aktywności, w tym sołectw, w których brakuje miejsc integracji i oferty zajęciowej. Dodatkowo, wsparcie kierowane będzie do mieszkańców chcących zaangażować w działania środowiskowe, wydarzenia lokalne i oddolne inicjatywy społeczne, którzy będą mogły korzystać z przestrzeni i oferty Centrum Społecznego w Dworcu Palędzie. Grupy docelowe w projekcie zostały ustalone na podstawie: LSR, 2 diagnoz CUS Dopiewo, SRWW do 2030r., Strategii Rozwoju Powiatu Poznańskiego do 2030r., Strategią Rozwoju Gminy Dopiewo oraz Programem Fundusze Europejskie dla Wielkopolski 2021-2027.
Bezpośrednimi uczestnikami projektu będą mieszkańcy Gminy Dopiewo, w tym:
1) os. od 60 r.ż., stanowiący ok. 14% mieszkańców gminy, potrzebujący miejsc spotkań i integracji oraz działań aktywizujących;
2) os. zaangażowane w życie lokalne (m.in.: sołtysi, radni Rady Gminy i Rad Sołeckich),wolontariusze itp., chcący włączyć się w działania lokalne, inicjatywy oddolne, potrzebujący wsparcia w rozwoju kompetencji;
4) dzieci i młodzież - którzy wykazują niski poziom integracji i chęci podejmowania inicj. lokalnych, zaangażowania społ.; potrzebujący działań integrujących społ. lokalną, umożliwiających wspólne spędzanie czasu, zachęcających do uczestnictwa w sąsiedzkich spotkaniach i wspólnych działaniach.
Celem projektu jest aktywizacja społeczności na rzecz rozwoju lokalnego, zwiększenie zaangażowania mieszkańców Gminy Dopiewo w życie społeczne oraz inicjowanie oddolnych działań na rzecz swojego otoczenia i zmierzające do poprawy jakości życia, poczucia bezpieczeństwa, zwiększenia identyfikacji z miejscem zamieszkania i budowania tożsamości lokalnej.
W ramach projektu uruchomione zostanie Centrum Wsparcia Aktywności Społecznej w budynku Dworca kolejowego w Palędziu. W ramach prowadzonej działalności, będziemy wspierać aktywność mieszkańców oraz realizować działania środowiskowe w sołectwach, w tym m.in.: wydarzenia otwarte, zajęcia tematyczne, wspólne inicjatywy odpowiadające na rzeczywiste potrzeby mieszkańców.
Projekt zakłada realizację zintegrowanego pakietu działań na rzecz aktywizacji społecznej mieszkańców Gminy Dopiewo, tj.:
- Utworzenie 3 Mobilnych Klubów Seniora – zapewniających regularne zajęcia edukacyjne, integracyjne, ruchowe i kreatywne;
- Realizację działań środowiskowych – min. 10 inicjatyw oddolnych mieszkańców;
- Organizację i realizację 2 wydarzeń: Dzień Wolontariusza i Święto Trzeciego Sektora.
Realizacja zadania przyczyni się do budowania lokalnego potencjału społeczeństwa obywatelskiego i odpowiada na zidentyfikowane problemy niskiej aktywności i zaangażowania społecznego.
Efektem realizacji projektu będzie rozwój działań z zakresu aktywizacji i integracji mieszkańców, w tym seniorów. Zaproponowane działania wpisują się w Cel- wyrównanie szans rozwojowych.
Efekty, rezultaty projektu (jeśli opis zadań, działań nie zawiera opisu efektów, rezultatów):
Wartość projektu (całkowity koszt projektu):
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich:
Kontakt w sprawie projektu:
Anna Żygulska, tel. 609-002-538, e-mail:
#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie.